Систематизация малого бизнеса
Помогаем руководителям уйти от ручного управления и освободить время для развития компании
Систематизация малого бизнеса
Помогаем руководителям уйти от ручного управления и освободить время для развития компании
С какими запросами к нам приходят?
С какими запросами к нам приходят?
Сложности при масштабировании
При росте числа заявок становится сложнее соблюдать сроки, снижается качество продукта/услуги
Несамостоятельность сотрудников
В компании преобладает ручное управление, все вопросы решаются через собственника или директора; без личного вмешательства процессы рушатся
Нестабильное качество продукта/услуги
Сотрудники не выполняют поручения вовремя, их работа непрозрачна, а при возникновении ошибок сложно найти ответственного
Низкая эффективность обучения сотрудников
Из-за отсутствия единого подхода к обучению вы сталкиваетесь постоянно с одними и теми же вопросами от исполнителей, большая часть времени уходит на операционное управление, а не на стратегическое развитие компании
Сложности при масштабировании
При росте числа заявок становится сложнее соблюдать сроки, снижается качество продукта/услуги
Несамостоятельность сотрудников
В компании преобладает ручное управление, все вопросы решаются через собственника или директора; без личного вмешательства процессы рушатся
Нестабильное качество продукта/услуги
Сотрудники не выполняют поручения вовремя, их работа непрозрачна, а при возникновении ошибок сложно найти ответственного
Низкая эффективность обучения сотрудников
Из-за отсутствия единого подхода к обучению вы сталкиваетесь постоянно с одними и теми же вопросами от исполнителей, большая часть времени уходит на операционное управление, а не на стратегическое развитие компании
Выберете вариант сотрудничества, который подходит именно вашей компании
Выберете вариант сотрудничества, который подходит именно вашей компании

Всего 6 шагов

на пути к системной компании
Определяем цель
Наличие четкой цели разработки регламента или конкретного результата позволит оценить эффект от внедрения. Например, целью может являться как снижение затрат времени на выполнение конкретной операции, так и снижение числа ошибок на определенном участке
Обследуем и описываем процесс "as is"*
Описание процесса как есть позволит найти "узкие места" и слепые зоны
*Этот этап необязателен, если требуется регламентировать новый процесс, либо же процесс, которому требуется реинжиниринг, а не оптимизация
Моделируем процесс "to be"
На этом этапе создается модель идеального процесса с учетом имеющихся у компании ресурсов, это позволяет найти точки роста и определить пути оптимизации процесса
Разрабатываем регламентирующие документы
На этом этапе создается максимально простое и понятное описание процесса, которое будет использоваться сотрудниками при выполнении рутинных процессов и для обучения новых сотрудников
Помогаем с внедрением
Для того, чтобы регламенты заработали мы можем помочь с внедрением, провести обучение сотрудников и осуществлять контроль за соблюдением стандартов
Гарантийное обслуживание
Мы ручаемся за качество нашей работы, поэтому предоставляем нашим клиентам годовую гарантию на наши работы и осуществляем бесплатную корректировку разработанных нами документов

Всего 6 шагов

на пути к системной компании
Определяем цель
Наличие четкой цели разработки регламента или конкретного результата позволит оценить эффект от внедрения. Например, целью может являться как снижение затрат времени на выполнение конкретной операции, так и снижение числа ошибок на определенном участке

Обследуем и описываем процесс "as is"*
Описание процесса как есть позволит найти «узкие места» и слепые зоны
*Этот этап необязателен, если требуется регламентировать новый процесс, либо же процесс, которому требуется реинжиниринг, а не оптимизация

Моделируем процесс "to be"
На этом этапе создается модель идеального процесса с учетом имеющихся у компании ресурсов, это позволяет найти точки роста и определить пути оптимизации процесса

Разрабатываем регламентирующие документы
На этом этапе создается максимально простое и понятное описание процесса, которое будет использоваться сотрудниками при выполнении рутинных процессов и для обучения новых сотрудников
Помогаем с внедрением
Для того, чтобы регламенты заработали мы можем помочь с внедрением, провести обучение сотрудников и осуществлять контроль за соблюдением стандартов

Гарантийное обслуживание
Мы ручаемся за качество нашей работы, поэтому предоставляем нашим клиентам годовую гарантию на наши работы и осуществляем бесплатную корректировку разработанных нами документов
Мы специализируемся на систематизации малого бизнеса
Находимся в Петербурге

Работаем по всей России и СНГ
Открыты ежедневно с 12 до 20
WhatsApp Email +79681939515
Мы специализируемся на систематизации малого бизнеса
Находимся в Петербурге
Работаем по всей России и СНГ
Открыты ежедневно с 12 до 20
WhatsApp Email +79681939515
Закажите звонок
Или позвоните нам самостоятельно
+7 (968) 193 9515
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
This website uses cookies to ensure you get the best experience
OK
Made on
Tilda